共同信任的原則:
信任不等于不知不管
信任不等于選擇
信任不等于底線
信任不等于全部
信任要有掌控力
信任別人等于信任自己
信任 是有度的,是有規則作為信任的保障
信任是智慧的覺醒
信任是萬物萬事的開始
沒有信任就沒有溝通,沒有溝通就沒有感召
而信任是一切的基礎和開始!
共贏的策略:
1、培養大氣的胸懷; 2、尊重團隊的每一個成員; 3、體諒你身邊的每一個人;
4、讓別人先贏,我也會贏; 5、幫助更多的人成功,我會更成功
什么是目標?朝思暮想,做夢都想,時刻都想,而且一想起就熱血沸騰的才叫目標
什么叫信念?經歷過冷嘲熱諷,人情冷漠,三番四次的跌倒打擊,幾乎絕望的境地且還咬牙前行的,才叫信念
什么叫堅強?經歷過半夜痛哭,經歷過內心的孤寂與寒冷而依然堅定初衷的,才叫堅強
什么叫淡定?面對誘惑而毫不動心、面對打擊而面不改色。縱然困難重重也微笑前進,那才叫淡定
什么叫團隊? 一起經歷過風雨,跌宕起伏,浴血奮戰、榮辱與共、艱難困境、依然迎難而上,創造奇跡,那才叫團隊
什么叫事業?一群志同道合的人,一起干一件一生都干不完的有意義的事,順便賺一點一生都花不完的錢
當你明白:規矩第一,人情第二時,你已經敲開了人與人最難的一扇門
當你明白:團隊第一,個人第二時,你已經從小我走向了大我
當你清楚:誠信第一,聰明第二時,你會明白小聰明只是一時,而信任才是一世
當你懂得:實力第一,人脈第二時,才會明白只有自己做到了,才會有人真的尊重你
當你學會:忠誠比能力更重要時,你才是一個既懂得感恩又能擔當大事的人。
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