緣起：1988年，世界銀行貸款項目南昌大橋工程總監理工程師謝慰孫，按照FIDIC模式探索建立具有中國特色的社會主義建設監理制，世界銀行賦予簽字權（中國工程師首例）,建設部發文向全國推廣南昌大橋監理經驗，交通部將其編入交通監理工程師培訓教材，是江西省乃至全國起步早、起點高的建設監理單位。
創立：1992年，公司創始人謝慰孫奉命創建南昌市城市規劃建設咨詢監理公司(國企)，不要國家一分錢；創業宗旨是：為貫徹黨和國家關于建設管理體制改革，探索和開拓建立具有中國特色的社會主義建設監理事業；建立一支政治素質好、行為公正、技術精湛、能管理、善協調的咨詢監理隊伍，提高建設工程項目投資總體水平。主管單位是南昌市城鄉建設局。1997年，在全國同行業率先改制為國有參股、社團法人（中國建設監理協會）參股、員工控股的股份制企業，更名為“江西中昌工程咨詢監理有限公司”，1998年主管單位是南昌市城鄉建設委員會。2000年，公司仍不花國家一分錢，按照南昌市委、政府和市建委部署要求，“雙置換”國企為民營企業，為建設工程項目提供咨詢、監理和招標代理等高智能知識密集型技術服務。1995年建立黨支部，2005年成立中國共產黨江西中昌工程咨詢監理有限公司委員會，隸屬南昌市城鄉建設委員會黨委。

經營范圍：工程咨詢（包括全過程咨詢）、建設監理、城市規劃與設計、工程項目管理（代建）、工程檢測、工程造價咨詢、招標代理、。

公司資質：工程咨詢甲級；工程監理綜合資質；人防監理乙級；公路工程監理乙級；水利工程施工監理丙級；建筑設計甲級、城市規劃丙級、工程檢測專項、軍工涉密工程咨詢專項、造價咨詢乙級、對外承包工程資格。

注冊資金：6000萬元。

公司性質：有限責任制。實行董事會領導下總經理負責制，閉會期間總經理對董事長負責。

團隊建設：擁有員工900余人，其中，享受政府特殊津貼專家9人，“521”學術帶頭人5人，江西省百千萬人才1人；教授、教授級高級工程師8人，高級工程師99人，工程師388名；各專業注冊工程師共330人次；碩士7人。

企業文化核心：嚴（嚴格規范、科學創新）、 幫（熱情幫助、勤奮積極）、廉（廉潔自律、公平正義）、 誠（誠信守法、求真務實）

服務方針：多領域、全過程、綜合性，為業主提供高技術咨詢、高水平監理、高質量服務。

發展目標：立足本省、面向全國、走出國門；力鑄“中昌”品牌，做實、做大、做強。

人才戰略——以人為本：留住人才、吸納人才、培養人才。

公司殊榮：先后榮獲國家“先進工程監理企業”8次，“南昌市建設行業先進監理企業”16次，被授予“全國建設監理行業抗震救災先進企業”、“中國建設監理創新發展20年工程監理先進企業”、“江西省十一五重點工程建設先進單位”、“全國守合同重信用單位”和“江西省守合同重信用單位”等40余項殊榮；公司還榮獲包括7項“魯班獎”、6項中國市政金杯獎、2項中國鋼結構金獎、4項國家優質工程獎、2項中國安裝工程優質獎、1項江西省科技進步一等獎在內的300余項咨詢監理項目獲國家省部市級優良工程獎。

社團資格：國際咨詢工程師聯合會（FIDIC ）成員協會會員；中國工程咨詢協會、中國建設監理協會理事；中國交通建設監理協會、中國土木工程學會、中國招標投標協會、中國工程質量協會、中國水利工程協會、中國土木工程學會建筑市場與招標投標研究分會會員單位；《工程質量》理事；《中國市政工程》、《中國工程咨詢》協辦單位；江西省工程咨詢協會副理事長單位；江西省建設監理協會、江西省招標投標協會副會長單位；江西省工程造價協會、江西省地基基礎協會會員；江西民防協會理事單位；江西省民營企業投資商會常務理事單位；南昌市建筑業協會常務理事；南昌市招標投標協會理事；南昌市市政建設行業協會會員單位。

國家高新技術企業，江西省民營科技企業，南昌大學建筑工程學院實習基地，南昌市建筑工程技術科研示范基地。