立德社工發展聯盟由朝陽區立德、門頭溝立德、青島立德聯合發起，目前已經有直屬型社會服務機構5個，直屬型公司2個，協創型社會組織4個，協創型公司1個，聯盟本著共創共享的原則，統一發展戰略、統一人才培養、聚合優勢資源，共同提升社會服務水平，推動社工行業發展，促進社會和諧。

聯盟旨在聯合各成員機構用社會工作專業理念和技能，融合教育學、心理學、社會學、康復學、藝術學等不同領域的方法，為殘障人士、流動人口、社區發展、家庭和諧、社區社會組織、新農村等提供綜合性專業服務。通過與政府、企業、科研院校、社區的廣泛合作，逐步形成了跨界合作、社工推動、注重自助、強調融合、扎根社區的新型服務模式。

立德直屬機構現有員工120余人，其中專職社工占70%以上，本科以上學歷占70%，平均年齡28歲，團隊的年輕化讓我們充滿活力和激情，通過開展豐富多彩的黨（團）建活動、培訓提升、崗位競聘等形式進行人才培養，營造健康和諧、積極向上的團隊氛圍，不斷提升團隊的凝聚力和專業水平。立德聯盟治理結構不斷完善、規章制度不斷規范、項目管理逐漸成熟、資源整合力度持續擴大，服務領域不斷拓展、社會影響力得到大幅提升，得到了CCTV、BTV、北京日報、中國社會報、朝陽有線、朝陽報等多家媒體的關注和報道。獲得了北京市思想政治工作先進單位、全國百強社會工作服務機構、社工機構規范化建設第一名、北京市勞動模范等60多個榮譽。中層骨干已率先實現年薪10萬、月薪過萬。

2019-2021年是立德聯盟的第二個三年規劃，我們欲通過知識再加工戰略實行服務升級、發展轉型，整體發展思想是：堅持“四六四”發展戰略和專業立身、實效興業的方針，以專業服務和技術輸出為核心驅動力，加速研發轉化、加快收入增長、加強品牌建設、加大協作共創，力爭用三年的時間逐步實現專業服務到知識輸出的轉變，政購為主到多元并進的轉變，滿足需求到引領需求的轉變，使立德成為北方地區具有較高影響力和較大規模的品牌性專業服務聯合體，使立德人成為立得穩、留得住、干得好、受尊重的新時代最美社工。

立德文化：

樂活樂業

美他美我

立行立思

至精至誠

共創共享

立德愿景：

營造平等、尊重、快樂、互助的人文社區！

立德宗旨：

扎根社區 匯聚資源 為特定人群和社區治理提供綜合而專業的服務'