職位描述
崗位職責:
1、處理二線升級的技術問題,并歸納為案例或知識;
2、日常危機輿情監控,及時收集消費者聲音;
3、新產品上市前服務準備、培訓賦能;
4、對接研發部門,刷新知識庫FAQ;
5、監控技術問題升級率和及時閉環率;
6、聯動培訓團隊,對一線、二線提供賦能。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,計算機相關專業優先;
2.、呼叫中心工作經驗,熟悉呼叫中心工作流程以及各項運營指標;
3、熟悉手機&平板、PC、穿戴、固網、PC、配件等產品,或有電子產品系統測試工作經驗(能力突出者可適當放寬條件);
4、溝通表達能力好,能承受較大壓力,踏實肯干,學習能力強,執行力良好,善于思考并解決問題:
5、書面表達能力出色,熟練應用excel、PPT等相關辦公軟件,了解相關畫圖工具如X-mind、visio;
6、有較強的數據分析能力,從數據中分析用戶評價原因,并根據原因分析采取一系列的回溯工作。
晉升空間:
1、有豐富經驗及表現優秀的先作為組長、主管、技術專家等崗位的選拔對象,晉升空間大;
福利待遇
1、 帶薪培訓,試用期工資不打折;
2、 簽訂正式勞動合同、繳納五險一金并購買商業險;
3、 生日福利、節假日關懷、免費夜宵、團建活動、技能競賽、年度健康體檢等。