職位描述

崗位要求： 1、學歷：大專起，大專本科碩士均可 2、經驗：工作1年起，非實習生，年齡30歲內，多關注同行/銷售業績拔尖者 3、職位描述 1、通過電話或網絡方式邀約家長或學生上門咨詢（公司提供有效優質商機），建立客戶聯系，挖掘學生需求； 2、接待來訪學生和家長，分析學生需求和學習意向，及時向學生提供學習、課程規劃的專業咨詢； 3、與客戶建立良好關系，并進行全程學習效果的跟蹤，并根據學生需求對其學業規劃進行動態調整，確保學生完成學習目標； 4、引導學生或家長簽約，完成銷售目標； 5、完成上級安排的其他任務。 崗位要求： 1、大專及以上學歷，專業不限，有教育行業工作經驗者優先； 2、積極主動熱情、熱愛銷售，有良好的溝通表達能力； 3、抗壓力強，有較強目標感，具有良好的服務意識。 人才畫像： 1、溝通表達能力； 2、可接受無經驗應屆畢業生； 3、抗壓能力、服務意識、實干； 崗位情況： 1、上班時間朝九晚六，休息時間目前是單休的安排哦，每周一固定休息~ 2、薪資：固定薪資3.5k-4k+新人保護工資1-2k+質檢獎金+課消+續費/轉介紹提成，綜合薪資7k-10k，優秀可達1w+ 3、學習管理師的工作更加偏向后端，主要的工作是通過對學員的服務跟進和體系規劃達成續費、擴科、轉介紹等指標~【服務跟進】：包括收集報讀學生信息、對新報讀的學員進行排課、通過電話或者微信的方式跟進及回訪在讀學員、做好家校溝通等；【體系規劃】：針對學員的學習情況、考試情況、學校情況，深度了解學員及家長的需求，給予學員更完善的課程規劃 【加入我們，您將能享受】 1、薪酬待遇：給你業內富有競爭力的薪酬，并且每年對績效表現持續優秀的員工保持有競爭力的薪酬增長 2、五險一金：入職即可購買廣州本地五險一金； 3、禮金福利：享受逢年過節的節日費，生日、生育、結婚禮金等福利； 4、帶薪年假：新東方在國家規定年假基礎上，根據司齡額外增加5-10天年假； 5、年度旅游：新東方為員工提供年度旅游項目，按照司齡提供不同額度的旅游津貼，國外旅游還提供額外津貼； 6、部門團建：新東方為各部門提供月度活動費用，由部門自由組織豐富團建活動，還有女神節、粽子節、圣誕節等豐富節日員工活動； 7、免費體檢：新東方為保障員工身體健康，每年為全體員工提供一次免費全面健康檢查，另外員工家屬體檢還享有內部優惠，關注員工自身同時關心家人健康； 8、報班優惠：在新東方報讀課程，員工本人享受5折甚至免費報班優惠，親戚朋友享受8折報班優惠，不限城市！