職位描述
崗位職責:
1、協助銷售總經理制定銷售規劃,對銷售實施等級管理及工作布屬。
2、協助銷售總經理將銷售計劃分解到各省區經理和業務,并跟進業務將任務計劃分解到縣級、客戶和二批商和渠道,督促回款。
3、協助銷售總經理制定各省區促銷政策,跟蹤市場部、督促團隊促銷方案執行,檢查促銷額達標情況,審核市場部促銷費用是否超標。
4、抽查各省區銷售業務人員市場開發維護、促銷跟進以及各項市場活動,根據抽查情況及反饋信息督促內勤主管檢查團隊與客戶執行市場部布置的相關促銷與活動,督促內勤主管上報新客戶開發明細,落實新開發客戶簽訂合同并歸檔總部。
5、跟進內勤主管上報新品導入情況,協助董事長制定新品市場導入計劃,建立新品價格體系,跟進新品促銷和市場導入情況。
6、跟進內勤主管對各省區銷售業務人員市場操作,實行市場規范化標準化(每周至少抽查兩個團隊的市場),促使業務人員按照樣板市場標準化的銷售模式推廣,協助董事長督促人資對人事招聘、考核反饋信息、針對性的培訓、客戶賬務核對、差異化處理以及市場部對客戶報銷票據檔案建立情況。
任職資格:
1、本科以上學歷,最好可以英文對話
2、數據統計分析熟練,并有獨特見解
3、PPT操作嫻熟,周報月報季報年報得心應手
4、在食品或者快消品企業工作過,工作經驗3年以上
職位福利:節日福利、五險一金、績效獎金、餐補、通訊補助、員工旅游