崗位職責:
1. 協助集團內醫藥公司制定和完善公司的人力資源政策和流程,包括招聘、培訓、績效評估等;
2. 負責集團內醫藥公司員工招聘、入職、離職、轉正等手續辦理,并維護員工檔案;
3. 協同集團內醫藥公司組織各類員工活動及團建,提升團隊凝聚力;
4. 負責集團內醫藥公司日常行政管理工作,如辦公用品采購、設備管理、資質證書辦理等;
5. 協助進行員工溝通,處理員工意見和建議;
6. 參與人力資源數據分析,支持決策過程;
7. 完成上級領導安排的其他工作任務。
任職要求:
1、2026級畢業生,人力資源相關專業,可長期實習半年以上;
2、良好的溝通表達能力,耐心細致,高度責任感、執行力;
3、熟悉word、excel、ppt等常用辦公軟件。