（一）應聘要求： 1．本科（含）一本以上學歷，不限專業。 2．性格開朗、態度端正、積極上進、有責任心； 3．年齡要求：35歲以下。 （二）招聘地點及人數：西安1名 （三）崗位職責： 1．協助營服經理擬定月度、年度經營計劃；協助營服經理對營業單位進行管理； 2．協助營服經理策劃、組織、實施各項業務推動活動；組織、督導營服的早干會、大早會、二早等各種經營分析會； 3．對日常經營的關鍵指標進行追蹤、分析、評估等； 4．組織實施新人甄選與培訓，重點提高營服新人上崗參訓率、三轉率、留存率、新增有效率、晉升率等關鍵指標；擬定職場訓練計劃并組織實施；對業務人員進行規劃面談、陪訪等一對一業務輔導； 5．培訓課件的開發以及培訓班授課； 6．領導交辦的其他工作。 【薪資待遇】 1、一經錄用簽訂正式勞動合同，屬于單位正式編制員工； 2、薪資待遇4000-6000元； 3、五險一金：養老、醫療、生育、工傷、失業、住房公積金； 4、取暖費；年終獎； 5、節日實物福利； 6、年休假、旅游、各項培訓等具有行業競爭力福利。 7、工作時間：上午8:30-12:00；下午：14:00-18:00 民生保險誠邀你的加盟!