工作內容:
1.負責對分解到管轄區域的各項工作計劃指標細化到每個經銷商,并確保執行到位,對各項指標的完成過程進行指導、監控、調整;
2.對本部門業績負責,并對團隊進行管理、指導、考核;按時完成并爭取超額完成本區域的銷售目標及重點工作;
3.檢查與指導所屬經銷商的經營管理工作(人員培訓、促銷活動、拓展等);
4.負責所管轄員工的協調、服務、管理工作。
任職要求:
專業:市場營銷、企業管理
年齡:25-35歲
1.能從市場營銷等方面指導經銷商,協助經銷商正常運營;
2.能組織策劃完成區域內其它重大活動;
3.能對業務發展提出可行性建議和措施,不斷完善培訓工作;
4.善于分析總結,具有較強的邏輯思考能力、執行力和較強的統籌能力。對工作計劃性、條理性較好。