1、依據公司戰略規劃，系統思考市場環境及客戶現狀和走勢，因地制宜的規劃地區的業務、產品及客戶策略； 2、統籌協調地區資源，賦能銷售及網點負責人隊伍搶奪市場與客戶，對地區經營收入負責； 3、負責地區銷售隊伍人才梯隊建設與培養，提升網點負責人銷售能力與技巧，營造“比學趕超”的銷售氛圍，打造“狼”性銷售隊伍； 4、深入研究市場及客戶，規范并監督業務開發行為，防控業務風險，持續優化客戶結構，拓展健康可持續發展的業務。

任職要求:

1、本科及以上學歷，物流、營銷、管理、經濟類等相關專業優先； 2、5-10年市場銷售從業經驗，3年以上大中型企業銷售全盤經驗，具備多行業/科技/全局管理經驗； 3、熟悉市場營銷與銷售管理相關知識與理論，在市場洞察與分析、商務拓展、新產品新業務推廣策劃執行、客戶關系維護、銷售人才培養及團隊建設等方面具備較豐富的實踐經驗； 4、具備較好的領導能力、溝通影響力、目標管理能力、敏銳的市場嗅覺和判斷力，富有激情，性格開朗，能夠快速學習并適應環境，能夠承受工作壓力。

溫馨提示： 順豐公司及其下屬分公司實施招聘、培訓不收取任何費用、押金等，敬請各位求職者知曉并轉告，以免受騙損失財物。 職位福利：帶薪年假、節日福利、五險一金、年終獎金、專業培訓、上市公司、周末雙休