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            高級硬件工程師

            1.5-2萬·14薪
            • 鄭州
            • 5-10年
            • 本科
            • 全職
            • 招2人

            職位描述

            逆變器電子負載開關功效充電模塊儲能變流器電源電機EMC設計
            任職資格: 1、本科及以上學歷,電氣工程、電力電子與電力傳動、自動化、電機控制等相關專業背景; 2、熟練掌握幾種主流隔離AC/DC、DC/DC變換器的設計; 3、精通電路設計軟件之一,如AD或Cadence、Allegro等軟件; 4、精通移相全橋、傳統PFC、無橋PFC等電路拓撲的工作原理及其設計、調試要點,精通電源環路穩定性分析和環路調試、測試流程; 5、精通電源產品的磁元件設計、熱設計、EMC設計,精通電源產品開發過程中的技術參數計算,電路仿真方法等; 6、精通功率MOS/IGBT/IPM等類器件的選型及應用; 7、具有豐富的電力電子器件知識,具備較強的動手能力; 8、具有高性能雙向AC/DC、DC/DC等大功率變換器的產品需求分析及豐富的方案設計經驗; 9、具有充電樁,OBC,UPS和逆變器以及電子負載等電源產品開發經驗者優先; 10、具有大功率變換器、電源的設計與研發的相關經驗; 11、具備硬件平臺建設和硬件技術規劃能力; 12、具備新的高性能功率半導體器件、高性能磁性器件的應用能力; 13、具備良好的溝通及團隊能力,學習能力強,對工作認真負責。
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            工作地點

            河南省鄭州市中原區電子電器產業園黃楊街38號

            職位發布者

            梅女士/人資專員

            三日內活躍
            立即溝通
            公司Logo鄭州萬特電氣股份有限公司
            鄭州萬特電氣有限公司成立于1999年7月,2013年8月8日改制為鄭州萬特電氣股份有限公司,位于鄭州高新技術產業開發區電子電器產業園,占地1.68萬平方米,注冊資本6020.67萬元,2014年1月24日在新三版掛牌上市(股票代碼:430391),主要致力于電力模擬仿真裝置和電能計量檢定裝置的研發、生產與銷售。公司現有員工300余人,其中大專以上學歷175人。2010年通過河南省高新技術企業審核,2001年公司通過ISO9000質量體系認證,2010年和2011年掛牌成立了鄭州市電力仿真模擬工程技術研究中心、鄭州市電力安全模擬檢測設備工程研究中心和河南省智能電網仿真工程技術研究中心、2009年榮獲河南省著名商標,2011年榮獲“河南省名牌產品”。共申請國家專利146項,其中發明專利29項;軟件著作權60項;通過科技成果鑒定項目27項;承擔國家創新基金項目1項;27項企業標準已在鄭州市技術監督局備案。公司擁有萬分之一標準電能表技術、大功率高穩定度測試電源技術、電能表接線數學模型、云電源潮流算法等若干項核心技術,擁有電力模擬仿真、電力計量檢測、電力反竊電、電力作業安全體感等四大類40多個產品。在模擬仿真產品的技術研究上處于國內領先地位,目前產品銷售覆蓋全國,并形成了省、市、縣三級市場架構。自2003年起,公司連續5屆參與國家電網公司全國職工技能技術競賽,2011年和2012年連續2屆參與南方電網全國職工技能競賽;并與國家電網技術學院合作建成高壓計量裝表接電實訓室、低壓計量裝表接電實訓室、電能表現場校驗實訓室和電能表接線分析實訓室;與江蘇省電力公司職業技能訓練基地合作共建了電力培訓仿真技術研發中心;在國家電網和南方電網的多個省網公司建立了完善的省級職工技能培訓實訓室。公司在國內第一次提出安全培訓實際體驗的系統化解決方案,研發的作業安全體感產品又一次得到了市場的高度關注,2012年,在廣東電網公司建設了國內第一個電力技術作業安全體感實訓室。公司以“不斷超越自我,創造與眾不同”為理念,以“科技創新、不斷提高產品質量”為突破,堅持走“產、學、研”一體化的發展道路,傾心為廣大客戶打造卓越的產品與服務,為國內電力行業的發展做出應有貢獻。員工福利待遇:1、為員工上下班提供班車,宿舍,每天7.5小時,每周五天工作制,享受國家法定節假日及年休假。2、繳納養老保險、醫療保險、工傷保險、生育保險、失業保險、住房公積金等“五險一金”。3、公司配有食堂,為員工免費提供工作餐。4、節假日福利及年終獎金。5、對各崗位根據業務需要,提供培訓課程。鄭州萬特電氣股份有限公司歡迎有志之士加入。
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