崗位職責： 1. 培訓教學： 根據行業標準實施服裝制版技能和作業標準培訓；并根據需求設計培訓課程體系，制定教學計劃及課件（如PPT、實操案例等）。 2. 標準化建設：參與制定公司制版工藝標準及操作規范；定期更新培訓教材，確保內容與行業技術發展同步。 3.版型設計：根據設計圖稿和客戶需求，準確把握設計意圖、款式要求和生產工藝要求，完成服裝制版工作 4. 技術支持： 為銷售、售前及項目交付提供線上或客戶現場的技術支持。 任職要求： 1. 教育背景：服裝設計、服裝工程、紡織工程等相關專業本科及以上學歷。 2. 工作經驗：2以上服裝制版實戰經驗，熟悉男女裝、童裝等不同品類的制版工藝；有1年以上培訓或教學經驗者優先（企業內部培訓、職業院校授課等均可）。 3. 專業技能：精通ETCAD等制版軟件操作；熟悉服裝生產全流程（從設計稿到成衣制作），了解面輔料特性；對版型優化、人體工學有深入研究，能獨立解決復雜版型問題。 4. 綜合素質：表達清晰，具備優秀的教學能力和溝通能力；責任心強，有團隊協作精神，適應中小企業靈活高效的工作模式。能接受全國范圍內的工作出差。 5. 其它加分項：持有服裝制版師或相關職業技能證書；持有教師資格證。