崗位職責： 1、負責轄區內餐飲門店的營運督導工作， 包括門店的營業額、成本、利潤、顧客滿意度、員工發展等綜合運營的督導工作。 2、對公司所制定的各項規章制度和產品/服務操作規范等的執行情況進行追蹤檢查，及時反饋相關建議。 3、 定期進行巡店檢查，發現問題及時回饋相關管理類人員，及時改善計劃；同時監督其執行情況。 4、 協助轄區負責人對區域內門店管理人員進行思想溝通及工作輔導，提高店內管理人員的整體管理能力，從而提升門店的各項指標。 5、 協助轄區負責人做好溝通、協調，保障餐廳的正常運轉。 任職要求： 1、性別不限，?？埔陨蠈W歷，有豐富餐飲管理經驗，有扎實的專業知識與業務技能。 2、有良好的個人修養與道德品質，作風正派，生活嚴謹。 3、熟悉餐飲業相關法律法規，有相應的餐飲財務管理知識，熟悉餐飲管理工作方式。 4、具有較強的管理能力、社交能力、組織領導能力、協調能力、督導下屬能力，實際工作能力和語言文字能力。