崗位職責 1、分管并帶領分公司重點區域，有效執行分公司營銷政策，確保負責區域的業務增長； 2、通過對所負責區域或渠道的市場分析和消費者溝通，準確布局產品和渠道； 3、零售BC渠道等直線客戶的管理，完善客戶架構并主導進行優化； 4、銷售團隊管理，開展團隊建設，為人才梯隊建設做貢獻，保持高績效員工的穩定及貢獻。 任職資格 1、大?；蛞陨蠈W歷； 2、2年以上城市經理或省區經理經歷，具有挑戰難度區域改革的經驗尤佳； 3、兼具銷售管理和團隊管理經驗； 4、優秀的談判能力； 5、具有財務、人力資源基本知識； 6、開朗，善于溝通，勇于拼搏。