崗位職責： 1.通過進校拜訪老師（前期主要以獨立陌拜為主），組織家長進行周末及日常的電子助學產品講座銷售（線上），同時在講座后銷售教輔圖書產品； 2.聯系學校，給老師送樣書，完成公司教輔圖書產品在當地的銷售工作（集中訂數和零售訂數），主要高考和小學； 3.負責日常與老師的對接與維護； 4.負責校邊或其他教輔書店業務聯系、溝通、維護； 5.完成分公司負責人安排的其他工作。 任職要求： 1.統招大專以上學歷，本科以上優先，師范類、市場營銷專業優先；應屆畢業生優先； 2.能獨立進校按班級送樣； 3.持有駕照，在工作中使用自有車輛的應聘者優先； 4.有強烈的賺錢欲望，能堅持，能吃苦，并展現出充分的競爭精神； 5.形象氣質佳，具有親和力，具備較強的邏輯思維、隨機應變能力； 6.具備良好的表達能力、溝通能力、協調能力，具備良好的執行力與團隊合作精神，有擔當； 7.學習能力強，抗壓能力強，可接受區域內經常性出差； 8.要求具備共情能力，能站在企業利益角度考慮問題，能站在客戶角度考慮問題者優先。 補充說明： 1.本職位原則上為雙休，可能需要出差，這會對個人生活有影響，追求生活質量或家庭牽絆太多者勿擾； 2.公司有特定的考核和嚴格的管理要求，不能適應管理者勿擾； 3.職位強調高薪資、高效和高投入，對薪資無所謂或希望找個輕松工作者勿擾。 任職區域：（北京總部培訓半月后，根據個人意愿及能力分配到區域，需區域內經常性出差） -北京、上海、天津（駐北京，8人） -河北、山西、內蒙西部（駐石家莊，8人） -遼寧、黑龍江、吉林、內蒙東部（駐沈陽，8人） -江蘇（駐南京，8人） -浙江（駐杭州8人） -福建、江西（駐福州，8人） -山東（駐青島，8人） -河南、安徽（駐鄭州，8人） -湖北（駐武漢8人） -湖南、廣西（駐長沙，8人） -廣東（駐深圳，8人） -重慶、陜西、貴州（駐重慶，8人） -四川、云南（駐成都，8人） -甘肅、青海、寧夏、西藏、新疆（駐蘭州，8人） 薪酬福利： -崗位年收入至少20萬元以上，團隊中表現優秀者年收入可超過百萬元 -入職即繳納五險一金（繳納地在北京總部） -底薪6000元/月（無責3000+崗位3000）＋提成每月5000-40000，上不封頂 -交通及住宿補助1500元/月 -年保20W -帶薪寒暑假