崗位職責： 一、訴訟方向 1、負責本部及所管理下屬公司的訴訟案件管理、推進事宜，復盤案件找到根因，為公司后續風險防控、以案促改提供管理思路； 2、協助制定訴訟策略及訴訟方案，指導下屬公司合法合規處理案件，必要時獨立進行訴訟代理等有關訴訟工作； 3、與外聘律師進行溝通對接，主導訴訟方案及外部訴訟律師工作質量管理工作； 4、制定、完善糾紛案件管理制度及流程，進行卷宗的歸檔、案件臺賬的編制、規范案件檔案保管，確保保密性及查閱便利性； 二、非訴方向 1、起草或者參與起草、審核各類合同、重要規章制度及其他法律文件，對合法性、合規性負責； 2、 協助部門負責人參加公司內重大項目、重大合同的談判，處理、監督、指導重大合同履行過程中所涉及的法律事務； 3、負責或協同相關部門組織公司及所屬企業的法治宣傳和法律培訓工作； 4、提供與公司經營管理有關的法律咨詢； 三、風控方向 1、制定公司法律事務管理規范，建立并完善公司整體法律風險防范體系； 2、指導、監督、檢查所屬企業的各項法律事務工作； 3、協助部門負責人處理重大風險事件； 任職要求： 1、統招碩士及以上學歷，法律相關專業，30歲以內，985、211和雙一流優先； 2、具有良好的個人品德，具備3年以上律師事務所訴訟工作經驗或公司3年以上法務訴訟類工作經驗，能獨立代理訴訟案件； 3、具備較強的法律文書撰寫能力和表達能力，能獨立開展專題法律研究及訴訟代理； 4、具備較強的邏輯分析能力、商務談判能力、溝通協調能力和抗壓能力； 5、擁有積極樂觀的心態，具有較強的團隊合作意識與合作精神； 6、熟練掌握office辦公軟件，取得法律職業資格證書。