.制定并實施公司的質量管理體系，包括質量方針，質量目標，組織結構，職責分工等； 2.組織和協調公司的質量檢查和評審工作，確保質量管理體系的有效性和持續改進； 3.指導和培訓公司的質量管理人員，提高其專業能力和管理水平； 4.參與公司的過程控制和糾正工作，確保公司的過程符合質量管理體系的要求； 5.參與公司的質量改進工作，推動公司質量管理體系的持續改進； 6.負責組織公司內部審核的開展，協助管理評審； 7.負責收集和分析公司的內外部反饋信息及處理； 8.負責組織公司外部審核的開展，接待各類外審； 9.負責團隊建設及提升，保持團隊穩定，有效進行人員管理及安排