崗位職責:
1、負責客戶單位人員的招聘需求對接與執行,入、離職手續辦理、檔案管理;
2、負責客戶單位入、離職員工社保、公積金、殘保金、日常工資發放等事項的辦理及相關費用結算;
3、負責對客戶提出的相關人力政策、流程的咨詢服務及相關事務的解決方案;
4、負責制作項目每月、季、年各類報表臺賬;
5、定期客戶拜訪,與客戶進行溝通交流,滿足客戶需求,維護客戶關系;
6、負責標書制作及招投標相關事宜;
7、完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,有人力資源、財務等相關專業知識者優先;
2、對勞動法等國家相關法律法規、政策有基礎的了解;
3、具備良好的溝通、組織、協調能力,邏輯思維清晰;工作責任心強,有服務意識;
4、具備良好的學習能力;
5、能熟練運用office辦公軟件;