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            更新于 4月1日

            醫院物業護工主管

            5000-8000元
            • 成都溫江區
            • 1-3年
            • 大專
            • 全職
            • 招1人

            職位描述

            養老護理員證
            大專以上文化,具有養老護理員證。
            1) 負責護理部中、遠期規劃、年度計劃、季度計劃的制定、組織、實施、考核和總結;2) 負責養老院護理人員人力資源的調配,并向院長、人事部門提出護理人員升、調、獎、懲及新人轉正的意見;3) 負責參與擬訂修改護理常規、護理管理的各項工作制度并組織實施、考核;4) 了解護理工作中存在的問題,提出改進辦法,深入樓層對突發事件、危重病人的護理、搶救工作進行指導與協調;5) 負責護理人員繼續教育工作,為護理人才的培養制定計劃并組織實施;6) 處理與護理有關的病人及家屬投訴、糾紛;對護理人員發生的護理缺陷定期組織人員共同研究處理;7) 每周參加院周會,根據需要會后與護理組長進行護理工作的及時溝通;任職資格:1)55歲以下,醫療相關專業、護理專業;2)2年醫療行業或養老行業工作經驗;3)熟悉醫療衛生法律法規,精通養老機構業務工作流程和規范;4)具有良好組織協調能力、溝通能力和思辨能力,有一定的抗壓力;5)具有良好的敬業精神和團隊精神。

            工作地點

            成都市溫江區中醫醫院(新院)

            職位發布者

            HR/行政經理

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            公司Logo四川派月陽物業服務有限公司
            四川派月陽物業服務有限公司注冊資金為叁佰萬元,三級資質,是一家致力于商業運營、物業管理、后勤保障等多元化發展的年輕企業,公司擁有、招商、策劃、物業管理、后勤管理,公共市政服務等方面的精英團隊。這個團隊是伴隨著成都物業服務行業發展和超越過程逐步鍛煉、成長起來的。他們包括:在世界五大行—戴德梁行,仲梁行學習和工作過的,能在各類商業性物業、公益性物業、經營性物業、住宅性物業、大型住宅和別墅項目、特別是大型綜合物業大廈和高檔寫字樓的經營管理上最大限度發揮物業本身的優勢,對外找準經營方向,擴大經營范圍,為項目帶來最大的社會效益的專業人士和能在日常管理中帶給員工最直接的服務思想、經驗灌輸,為服務項目提供全面的精細化服務和獨到建議的資深人士。我們相信“凝聚產生力量、服務創造價值”,在管理中,公司通過完善體系的質量策劃、信息反饋和持續改進,確保企業總體目標的實現;在服務中,公司通過誠信的服務態度、專注的服務意識和專業的服務細節確保向客戶提供高質量的服務。曾管理過的項目有成都市西區醫院、成都市心血管醫院、蘆山縣人民醫院、崇州金雞生活廣場、時代春天廣場、新光華廣場、大邑縣建華、芙蓉、紅光小區、潤馳國際廣場大邑、雙流項目等。所管理的項目涉及衛生醫療系統、商業綜合體運營板塊、大型生活小區管理板塊,派月陽物業是年輕的團隊,也是充滿朝氣、充滿活力、充滿信心的團隊。派月陽管理團隊曾經創造過輝煌的業績,但他們深深知道成績屬于過去,他們更注重將來,他們相信在新的航線上必將創造更加輝煌的新篇章。
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