薪酬福利：

-無責任底薪6000元-10000元（1-12個月）+（40%-75%）提成（提成是全行業最高）

-五險+公積金+商保

-精英社成員享有出國游

-公司激勵活動,與父母一起在人民大會堂共進晚餐,且報銷往返路費

-開放應屆生招聘，可開實習證明，可給論文答辯假期，提供三方協議

招聘崗位：房地產經紀人

業務內容：一手房交易+二手房交易+租賃業務+資產管理業務+裝飾推薦

業務作業工具：鏈家網+LINK系統+掌上鏈家+商機+E張房源紙+鏈家加油站等

發展方向：

1.經紀人-店經理-MVP俱樂部成員-商圈經理-營銷總監-城市分公司總經理

2.經紀人-職能專員-職能主管-部門經理-中心總監-副總裁

3.經紀人-分公司/事業部

培訓體系：

鏈家學院：崗前新人訓-處級銜接訓-中級銜接訓-高級銜接訓，店內一對一師徒制等一系列持續階段性房產知識、銷售方法培訓

培訓中心：線上培訓-科技產品培訓-產品培訓等日常使用工具培訓

搏學考試：每年兩次，全國數十萬鏈家經紀人同時考試，不斷鞏固提升專業知識

申請條件：

1.國家統招本科及以上學歷，專業不限

2.形象陽光向上，具備較強的邏輯思維能力和溝通能力

3.誠實守信、勤奮主動，具有高度的工作熱情和團隊合作意識

4.有銷售、客戶服務或學生社團干部經驗者優先考慮；

企業介紹：鏈家，成立于2001年，是一家集房產交易服務、資產管理服務為一體以數據驅動的全價值鏈房產服務平臺，業務覆蓋二手房交易、新房交易、租賃、裝修服務等。鏈家目前已覆蓋北京、上海、廣州、深圳、天津、成都、青島、重慶、大連等28個地區，全國門店數量約8000家，旗下經紀人超過13萬名。為不斷提高購房服務體驗，鏈家積極布局線上平臺。目前線上已覆蓋PC端、鏈家APP、鏈家網手機版等終端，是具備集房源信息搜索、產品研發、大數據處理、服務標準建立為一體的房產服務平臺。平臺為買賣雙方用戶提供全面真實的房產相關信息及咨詢服務，并不斷提高服務效率、提升服務體驗，希望為用戶提供更安全、更便捷、更舒心的綜合房產服務。鏈家的愿景是希望通過持之以恒的創新以及新技術的探索和運用，建立和有效管理高質量的房地產服務標準，推動行業進步。

我的故事

（一）我的經歷：

2019年4月-至今 擔任商圈經理崗位

2017年8月競聘店長通過

2016年初入職鏈家。

（二）個人和團隊成績:

榮獲2022全年度市占達標率145%，大區第一

榮獲2021年5月店面業績大區第二名 業績110萬

榮獲2020年第二季度店面最佳人員增長獎

榮獲2019年8月店面百盤貢獻獎第一名

榮獲2018年度第二季度小組業績大區第三名

榮獲2018年度第二季度個人業績大區第三名

（三）說說我的心里話

大學畢業之前開過外賣店，創辦過?？?，跟同學一起做了個兼職網站，大四的時候將這些轉賣給了學校周邊商家和同學，攜“巨款”跟同學一起創業做快遞APP，主做快遞上門服務和回收廢品，后來的后來賺的錢全部虧損。。。不過大學四年沒跟家里要過錢，生活費和學費都是自己賺的，三本的學費你們懂的。創業失敗后就來了北京，鏈家是我畢業后從事的第一份工作，很幸運可以加入到這個大家庭。當時想找一份賺錢比較多的工作就鎖定了銷售，但是銷售工作那么多種有零售，賣車等等怎么選擇呢，心里就在默默想既然做銷售就做個賣的東西是最貴的最值錢的，那就是房產了，從房產行業里面再選個最好的公司，于是就來到了鏈家。到目前已經工作五年了，鏈家讓我成長和收獲了非常多，這是一個年輕的平臺，只要你足夠努力，平臺就足夠公平，有合理的晉升機制，希望在鏈家可以遇到你。故事還有很多，如果你想聽就來找我，我們一起來創造屬于我們的不平凡

相信我們，一切才剛剛開始

職位福利：五險一金、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、節日福利

職位亮點：大品牌上市公司，收入穩定