深圳本土最大的經紀機構!
1、2023年《第三期供需對接就業育人項目申報指南》公布該項目由教育部設立,旨在深化產教融合、校企合作,推動人才培養與就業有機聯動、人才供需有效對接。樂有家再次成功入選,成為唯一一家連續3年均入選的房地產經紀公司。
2、2023年深圳市消委會推出“放心消費雙承諾”,樂有家成為行業首批示范單位。
3、2024年4月17日樂有家聯系綠景地產旗下項目在深圳試點推廣房產”以舊換新“新模式。
4、2024年4月19日,由深圳市質量強市促進會主辦的“2024年深圳市質量強市促進大會暨第三屆深圳市品牌建設促進大會”圓滿召開, 大會上樂有家被鄭重授予“深圳品牌百強”稱號,成為房地產經紀行業首個獲此殊榮的企業。
5、2024年4月19日華為鴻蒙原生應用開發再提速,樂有家作為房地產行業首批啟動合作伙伴!
【崗位職責】
1、獲取和整合附近社區樓盤及商圈信息,滿足客戶需求,提供置業前期的信息服務;
2、負責房客源開發、積累與維護,用好樂有家APP等數字化大平臺,精耕社區及商圈,為交易雙方提供專業的房產交易服務解決方案,促成交易;
3、在平臺強大支撐下,搭檔作業,組團服務,為簽約雙方降低交易成本,控制交易風險,定制置業規劃,與客戶建立長久友好、良性循環的合作關系。
【任職資格】
1、年滿18周歲,專業、工作經驗不限;
2、性格開朗外向,有激情,工作嚴謹;
3、能吃苦耐勞,有責任心,勇于挑戰,具有較強的溝通能力;
4、認同公司文化,遵守公司制度,服從公司管理
【薪資待遇】
A1級:底薪補貼績效4600+業績獎55%-80%,
A2級:底薪補貼績效6000+業績獎55%-80%,
A3級:底薪補貼績效6800+業績獎55%-80%,
A4級:底薪補貼績效7500+業績獎55%-80%,
收入自主制,賺多賺少你說了算,團隊的80%入職一年以上的人月收入在3萬以上;所有人員平均薪酬2.3萬+;市占率和人均收入同步遙遙領先的新營銷團隊,行業排名第一!
福利1:12項樂有家人特享假期,讓您在辛勤工作之余,能夠擁有充足的時間陪伴家人、放松身心,盡享生活的美好(隨心假、生日假、體檢假、痛經假、精英假、相親日、戀愛假、哺乳假、親子日、家長假、孝順日、公益假)
福利2:平臺費大幅下調至5%,提高大家的收入
福利3:升級“樂助金”福利保障,為您的工作和生活增添一份安心與保障。
如此豐厚的福利,只為等待優秀的您!別再猶豫,趕緊投遞簡歷,加入我們的大家庭,一起共創輝煌未來!
【崗位晉升路徑】
公司支持員工全方位縱橫向發展!在這里每月一次晉升機會,公平且透明,明確的晉升和后備培養機制,我們公司不唯學歷、不唯資歷、不唯工齡、不唯經驗、不唯功過、不唯出身,只要你有能力,想要挑戰高薪,想要提管理團隊,我們公司提供零成本創業平臺,開店不用你出一分錢!管理團隊享有高額利潤分紅?。?!
①專業線:
置業助理—置業顧問—置業經理—置業總監—置業總裁
置業助理—置業顧問—營業部經理—營業部總監—營業部總裁
②管理線:店長—營銷副總—營銷副總裁—營銷總裁
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