職位描述 無責底薪+高提成+國內外旅游+節日福利+生日福利+定期培訓+團建活動 一.要求：經驗3年，學歷不限，性別不限。 二.辦公環境：辦公室辦公，無需下市場，避免風吹日曬。 三.崗位職責： 1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、福利、績效考核等人力資源制度建設； 2、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、面試、入職、離職、調任、升職等手續； 3、幫助建立員工關系，協調員工與管理層的關系，組織員工的活動； 4、負責員工檔案的維護、通訊錄更新； 5、核算員工考勤、獎勵統計； 6、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程。 四.崗位要求： 1、人力資源或相關專業大專以上學歷，優秀者不限學歷專業的限制。。 2、3年人力資源工作經驗； 3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪資制度、用人機制、等方面的法律法規及政策； 4、有能力建立、整合不同的工作團隊，同時具有解決負責問題的能力和很強的計劃性和實施執行的能力； 5、熟練使用各種辦公軟件，具備基本的網絡知識。- 五.福利待遇：無責底薪+高獎金+國內外旅游+節日福利+生日福利+定期培訓+團建活動 六.上班時間： 1.國家所有法定節假日帶薪休假: 2.工作時間：8:30~12:00,14:00~18:30。工作時間8小時工作制，不加班。 詳細地址位于：河南省鄭州市高新區迎春路與蓮花街交叉口總部企業基地9號樓8層(市中心醫院旁） 公司位于高級寫字樓，辦公室明亮，通暢；辦公氛圍愉悅，定期團建，旅游，每年多次調薪，獨立辦公，多勞多得。。。。。。 職位福利：績效獎金、全勤獎、節日福利、創業公司、彈性工作、包住、定期團建、帶薪年假