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            更新于 6月3日

            醫務經理/高級經理

            1.3-1.6萬·15薪
            • 北京東城區
            • 經驗不限
            • 本科
            • 全職
            • 招1人

            職位描述

            醫生管理學科建設
            工作職責: 1.具體負責醫養公司同仁堂中醫大師、同仁堂專家、同仁堂骨干醫師、同仁堂醫師等各類醫療專業人才的規范化管理系列工作,協助集團推動各相關二級集團內醫生資源規范化管理工作; 2.協助處理專家委員會相關工作,包括但不限于調研分析學術學術活動業務需求,協調內外部資源策劃、籌備、執行學術活動,擬定學術活動計劃并組織實施等工作; 3.協助組織或開展醫療機構??萍皩?茍F隊建立,負責??漆t生對接和聯系工作,互聯網醫院相關工作具體對接與落實; 4.協調統籌各醫療單位做好醫療人員的定期巡回出診、義診等相關工作; 5.完成領導交辦的其他工作。 崗位要求: 1.教育水平:本科及以上 2.專業要求:醫療、管理相關專業 3.工作年限:5年以上 4.職業資格或職稱:中級以上職稱 5.其他要求:5年以上相關工作經驗,具有醫院科室管理、臨床工作、培訓組織和臨床研究等工作經歷;有醫生集團管理、運營或培訓經驗者優先;具有良好的人際交往能力,善于溝通,強烈的團隊協作意識;具有活躍的思維,善于學習,擁有較強的服務意識和責任感,樂于迎接挑戰;能夠熟悉使用Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件。

            工作地點

            北京東城區雍貴中心A座A座5層

            職位發布者

            馬女士/人力副總監

            三日內活躍
            立即溝通
            北京同仁堂醫養投資股份有限公司
            北京同仁堂醫養產業投資集團有限公司(以下簡稱“醫養集團”)為同仁堂集團旗下全資二級集團,以原北京同仁堂投資發展有限責任公司為基礎,整合系內醫療、養老資源,于2019年10月16日正式組建掛牌。醫養集團依托同仁堂中醫藥資源優勢,深耕醫養大健康領域,積極發展醫療、養老、內購電商、培訓、膳食五大主營業務,通過信息化運營支持與管控平臺支持和規范各板塊業務協同發展,促進各板塊互通、整合,以全面實現線上線下多層級、全周期的醫養結合,創新形成“居家—社區—機構”全覆蓋醫養模式,打造環境良好、不斷優化的康養生態圈,致力于成為國內領先的醫養健康產業集團。
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