崗位職責:
1、庫存數據分析:根據現有庫存數據,分析并識別庫存分類,對呆滯庫存產生的原因能分析并追溯,且跟進處理方式并閉環;
2、庫存風險管理:有統籌能力和全局觀,不局限于庫存管理本身,能發現運作過程庫存管理風險,推動部門&責任人改善;
3、流程優化:代表計劃物控部門,推動影響庫存因素的相關部門,如研發/采購/售后等關聯部門,拉通相關部門優化流程,保證庫存管控合理有效;
4、系統優化:結合公司業務特點,能逐步優化庫存的系統管控方法,減少人為作業,逐步實現系統化&看板化。
任職要求:
1、本科及以上學歷,數學、統計學、物流等理科類專業優先;
2、5年以上大型消費電子/復雜產品行業工作經驗,有庫存分析/管理經驗;
3、熟悉ERP/MES/APS系統邏輯,有主導新建或優化系統構建經驗;
4、思維嚴謹,邏輯思維能力強,有較強的數據分析能力和跨部門拉通能力;
5、善于發現問題,提出問題,解決問題的能力。