崗位職責:
1、制定部門工作目標和工作計劃;
2、客服部定保招攬目標跟進,提高回店率。
3、做好客戶檔案的管理,并做好客戶投訴跟蹤及日常接待工作。
4、客服部日常人員管理及人才培養工作。
任職要求:
1、大?;蛞陨蠈W歷;
2、有汽車4S店客服工作經驗。
3、有團隊協作精神,善于與人溝通。
公司福利及其他
1、薪資及工作時間:
薪資:無責任底薪+績效獎金
2、福利
六險一金:社會保險(養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險),公司額外為員工購買意外險, 員工住房公積金;提供免費工作餐
3、休假
法律規定的公休假日,婚假、產假、陪產假等法定休假,帶薪年假
4、員工關懷
員工月度生日會、員工戶外拓展、聚餐、團建、公司年會等;員工每年定期享受一次全面的身體檢查。
5、培訓與發展
培訓:公司有完善的培訓體系、為員工提供專業系統的職業培訓和職業規劃。
這里有健全的薪酬福利制度,
這里有專業系統的職業培訓,
這里有完備的六險一金;
這里是一個年輕有活力的團隊,
這里是一個創新、朝氣蓬勃的大家庭!
只要你肯努力,平臺給你!
只要你肯努力,機會給你!
優厚的薪酬福利,充滿人性化的企業文化,
中升集團,等你加入!
職位福利:五險一金、績效獎金、包吃、定期體檢、員工旅游、補充醫療保險、高溫補貼