統籌、領導、審查、評估及修訂物業管理部的職能及工作;
執行政府各項法規、法令及物業管理公約,與各有關政府部門保持良好關系;
保管一切物業管理記錄,及與業主/租戶/政府各部門之間重要往來之函件;
制定項目年度管理預算案,審核及呈報一切有關收支帳目,保持收支平衡;
負責樓宇驗收及設備設施維修保養,建立維修保養制度及流程,安排各項維修工程之招標活動;
負責與業主/租戶樓宇移交相關事宜,處理跟進業主/租戶投訴及作出相關的回復,與業主/租戶建立良好關系;
保障小區所有區域環境、衛生、安管各項服務指標達到公司要求;
審查一切公用及業主/租戶水電記錄,安排收繳、追繳費用;
審查一切裝修申請及處理解決一切違章、違法裝修/建筑;
保障會所的正常運營,為業主/租戶提供優質服務,為公司創造利潤;
審核/監管物業管理部下屬員工的崗位職能及當值編配表;
審核/監管下屬員工的績效管理及工作流程/程序的檢討、完善;
審查各承辦商服務人員的工作情況、工作質量、出勤情況,并實時監控;
審查并完成部門年度各項工作計劃、物業費收繳目標,并按要求嚴格執行各項管理制度、合理控制成本,定期向上級匯報;
統籌處理一切緊急及突發事件;
負責為實現公司整體目標提供相關的有效保障,為公司的長遠計劃提前做好各項準備工作;
給予管理層合理化建議,積極倡導良好的工作氛圍,不斷探索管理方法,提升公司整體管理水平;
負責完成上級領導臨時交辦的各項工作。
曾負責管理的小區面積最小達到10萬平方米,擁有高檔別墅區物業管理工作經驗,具有港資或物業管理五大行工作經驗。
職位福利:五險一金、帶薪年假、免費班車、補充醫療保險、年底花紅