因發展需求，現招聘皮膚管理店長若干名。 一、崗位職責: 1、全面主持店面的管理工作，配合總公司的各項營銷策略的實施; 2、執行總公司下達的各項任務和業績指標; 3、做好門店各個人員的分工管理工作，以及會員客戶的有效管理; 4、監督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度; 5、掌握門店各種設備的維護保養知識; 6、監督門店內外的清潔衛生，負責保衛、防火等作業管理; 7、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾; 8、負責對員工的培訓教育。 二、崗位要求: 1、五官端正，學歷不限,熱愛美業，年齡20-35歲之間; 2、兩年以上美容業工作經驗，具有較豐富的店務管理經驗; 3、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務的各項流程的制定、執行; 4、較強的團隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力; 三、薪酬福利： 1.包住宿，底薪+提成，綜合薪資12000-30000元/月； 2.福利：帶薪年假，節假日禮品發放、每月公司聚餐、生日福利、定期產品內購、優秀員工國內外旅游，每月能力提升專項培訓。 四、晉升空間： 店長→區域主管→城市經理→大區總監