1、省區經理
(9人:華北2人,華東2人,華南2人,福建1人,西南1人,西北1人,東北、華中儲備)
崗位職責:
1、負責區域內的空白市場開發推廣及維護;
2、負責公司產品招商、加盟渠道信息收集;
3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品知名度及銷售。
4、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃執行公司合同;
5、負責區域內有新加盟意向客戶的接待處理,轉變為我方加盟商;并主動開發其他優質經銷商;
6、負責區域內經銷商的管理;
7、撮合所負責區域經銷之間的關系;
8、公司政策的傳達與執行。
任職資格:
1、大專以上學歷,有茶行業銷售、快銷品行業銷售經驗者優先;
2、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
4、有責任心,能承受較大的工作壓力,并能接受全國出差;
5、有團隊協作精神,善于挑戰;
6、可服從公司安排者優先。
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、加班補助、每年多次調薪、年底雙薪、出差補貼、優秀員工獎金