職位描述
洞察學習創新談判領導
崗位職責：
1.制定并實施公司級質量戰略目標，確保與公司總體戰略保持一致；
2.組織制定質量業務規范和管理制度，為公司質量目標的實現提供有力保障，監督、檢查、協調、管理質量體系運行；
3.領導和發展全盤質量團隊（供應商質量，制造質量，項目質量，客戶質量等團隊），推廣創新、嚴謹和務實的工作文化；
4.負責質量成本分析和改進，并推動內外部改善；
5.負責組織公司重大質量問題的處理；牽頭組織調查、分析、仲裁、協調各種質量糾紛，明確處理意見；
6.負責開展質量控制工作效果評價，提出質量改善要求并參與改善；
7.負責分管團隊日常管理，開展人才梯隊建設。
任職資格：
1.本科及以上學歷，機械、電子、自動化、工業工程等相關專業；
2.十年以上汽車行業質量管理經驗，其中至少5年在跨團隊的領導角色中；
3.精通IATF16949質量管理體系和質量管理工具；
4.熟悉汽車行業項目開發、質量管理工作流程；
5.具有出色的組織、協調、洞察、學習、綜合分析、創新和談判的能力；
6.出色的領導能力，能夠激勵團隊達成戰略目標，交付高質量成果；
7.強大的項目管理能力，能夠在快節奏環境下平衡多個項目和優先事項；
8.卓越的溝通技能，能夠與不同層級的內外部利益相關者有效交流。
工作地點
浙江省溫州市樂清市幸福東路1098號
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合興汽車電子股份有限公司
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職位發布者
吳曉曉/人事經理
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合興汽車電子股份有限公司合興創立于1988年，經過30余年快速發展，現有浙江溫州、江蘇太倉、安徽蕪湖三大生產基地，銷售網絡遍布全國及海外市場，成為汽車電器電子、電子連接器、終端低壓電器及配件三大產業于一體的集團企業。在合興人共同努力下，公司榮獲"中國小型精密模具重點骨干企業"、"中國電子元件百強企業"、"國家高新技術企業"、"浙江省機器換人示范企業"、"浙江省重點企業研究院"等多項榮譽。合興旗下擁有合興汽車電子股份有限公司（上海證交所主板上市，股票代碼：605005）、浙江合興電工有限公司等多家國內子/分公司及美國、德國、日本海外子/分公司，現有員工3000余人，其中工程技術人員600余人。
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