要求駐地南昌

職位描述

一、工作目標 根據公司的銷售策略、目標擬定所轄區域市場銷售計劃，并組織代表貫徹實施；協調本區域內的流通渠道，以達到公司產品在所轄區域零售的最高銷售業績，保證公司銷售目標的達成。 二、工作職責 1、 直接管理轄區內連鎖藥店，承擔公司下達的連鎖藥店銷售指標，組織開展店員培訓，宣傳公司銷售政策，創造性開展促銷活動，確保連鎖藥店銷售指標完成； 2、 指導、帶領零售代表開發藥店、診所、社區醫院等各類終端，幫助代表制定區域銷售計劃，確保代表完成銷售指標； 3、 分析本轄區市場潛力，制定所轄區域的市場發展計劃，并組織、指導零售代表貫徹執行； 4、 根據所轄區域具體情況，策劃、組織、安排各種有效的零售市場開發推廣及促銷活動，以保證業績最好的達成； 5、 完成相關的市場公關工作，建立良好客戶關系，確保公司產品在所轄地區內的持續發展； 6、 負責轄區內的日常管理工作，督導屬下執行公司及銷售部的各項規章制度和管理制度； 7、 貫徹執行公司的財務、銷售費用管理制度，審核、指導屬下各項費用的合理使用，提高資源利用率； 8、 收集本轄區競爭產品及市場經營環境訊息，及時反饋給大區和公司相關部門； 9、 接受公司及省區經理指派的臨時性工作。 三、任職條件 1、 踏實肯干、吃苦耐勞、身先士卒、耐心細致、能承受各種工作壓力，有良好的耐受力； 2、 大專以上學歷，具備3年以上零售市場銷售管理經驗，38歲以下； 3、 良好的連鎖藥店關系資源和第三終端銷售資源； 4、 能較熟練操作電腦； 5、 具備獨立工作的能力,能經常出差； 6、 健康，性格開朗，熱愛銷售工作；