一、崗位職責
1、協助總經理制定分管資產板塊戰略規劃,參與公司重大經營決策,為公司戰略性運營項目提供建議或意見。
2、負責將戰略細化為具體運營策略并推動執行,如政策制定、方案執行、進度和預算控制。
3、負責所分管板塊的大客戶開發、維護、管理及服務。
4、負責所分管部門日常管理,檢查工作進度和質量,及時發現并解決業務流程中的問題,提升運營效率。
5、與合作伙伴、客戶、政府部門等進行溝通協調,維護良好的合作關系和公司形象。
二、任職要求
1、年齡:30-35歲。
2、教育背景:本科及以上學歷。
3、工作經驗:熟悉行業動態,同行業任中高層管理3年以上。
4、領導能力:具備出色的領導才能,能夠激勵團隊成員,有效分配工作任務,帶領團隊達成目標。
5、決策能力:在復雜的情況下能夠迅速做出合理決策,例如在市場突變時,能快速調整運營策略。
6、溝通能力:良好的內外部溝通能力,包括與上級、同事、下屬及外部合作伙伴的溝通,能準確表達觀點并理解他人意圖。
7、金融或法學優先。