我們熱情,不僅對顧客;
我們規范,不僅于制度。
請和我一樣,帶著夢想,
進入鏈家開啟職業化生涯~
鏈家成立于2001年,是中國前沿的房地產服務企業,業務覆蓋二手房、新房和租房等房產交易服務。目前已進駐北京、上海、廣州、深圳、天津、成都、南京、大連等近29個城市和地區,門店數量超過8000家,經紀人近14萬名。
鏈家具備完善的線上線下一體化服務能力,在不斷提高購房服務體驗的過程中,鏈家積極布局線上平臺。目前線上覆蓋PC端、手機端和APP等終端,并入駐行業開放平臺“貝殼找房”。鏈家網和貝殼均擁有行業較多的商機流量和產品技術實力,為消費者創造智慧完善的購租房體驗。打造具備集房源信息搜索、產品研發、大數據處理、服務標準建立為一體的房產服務平臺。
鏈家致力于打造高學歷、高專業度、高職業素養和高社區參與度的4.0經紀人隊伍,以推動經紀人的職業化發展為核心。2019年12月16日,上海鏈家率先實現了51%統招本科率,我們希望改造行業的人才供應鏈,用新時代的統招本科生來鍛造更品質的鏈家。在人才培養方面,我們也為經紀人建立了包括新人三十天脫崗培養體系、職級銜接訓、在崗培訓和大區訓在內的專業化培訓機制,并通過專業知識考試“搏學大考”等方式,幫助經紀人夯實專業知識、提升專業能力,為行業輸送了高潛人才。
崗位要求:
1 . 本科及以上學歷,專業不限
2.學習能力強,并具備管理素養
3.陽光踏實,務實進取,有理想、有追求
4.具備良好的心理素養,具備團隊合作精神
5.對營銷管理崗感興趣,有管理崗位發展意愿
培養機制:
a. 鏈人計劃:通過30天脫崗培養體系,混學式學習方法,采用線上+線下的雙渠道培養;
b. 入職后師傅一對一帶教體制;
c. 多媒體課堂,專業講師授課,隨時在線學習;
d. 營銷課程培訓,定期區域沙龍分享交流經驗。
晉升機制:
1、橫向晉升(業務層面):置業顧問助理→置業顧問→資深置業顧問
2、縱向晉升(管理層面):房產經紀人---店經理---商圈經理---運營總經理
職位福利:五險一金、績效獎金、節日福利、定期團建