福利待遇:
1.新能源充電樁高增長賽道產品,提供具有競爭力的薪資福利體系,包括基本工資、績效獎金、年終獎等。
2.團隊年輕化,晉升機會多,公司股權激勵;
3.獨立辦公大樓,健身區、茶吧區齊全。帶薪休假、節日福利、獎品、豐富的團建活動。
崗位職責:
1、生產計劃管理:銷售訂單及生產訂單的管控,生產物料的管控及處理;
2、質量管理:產品的質量管控、返修品管理;
3、人員管理:本部人員建設及培養,人員的知識技能及素養的提高;
4、設備管理:設備保全,提高設備利用率;自動化設備的建設;
5、現場管理及改善:推進5s標準化及改善;推動生產效率的提升;
6、信息化系統:ERP系統熟練操作運用;
7、安全管理。
任職要求:
1、25-40歲,工科相關專業,大專及以上學歷;
2、3年以上中小型生產制造企業經驗,1年以上部門主管經驗;
3、具有生產全面的組織、指揮、協調能力,具有獨立解決生產中存在的質量、安全問題的解決及指揮能力;
4、能有效的組織生產人員按時按質完成公司下達的生產任務,并保證產品品質及安全生產;
5、具備管理統籌、分析、綜合、歸納能力;
6、正直、坦誠、自信、能吃苦耐勞;
7、高度的工作熱情,良好的團隊合作精神,認同公司文化。