崗位職責： 1、根據公司整體經營計劃，制定銷售部門年度、季度、月度銷售計劃，制定銷售方案，帶領團隊完成計劃目標； 2、完善優化銷售流程； 3、與人事部共建優秀團隊，對部門內人員進行評估，培訓賦能，做好團隊建設。 4、銷售業績及數據分析。 任職資格： 1、年齡：22-38歲； 2、學歷：大專及以上，優秀者可放寬； 3、2年以上電銷行業管理經驗。 薪資福利： 1、薪資：底薪8000+提成+獎金； 2、五險。 3、工齡工資、員工旅游、活動團建、節日禮品、孝親假…… 工作時間： 1、周一—周六，8:30—17:30； 2、法定節假日。