任職要求: 1、35歲以下,大專以上學歷;2、有五年以上快速消費品銷售經驗;能吃苦耐勞,對自己的職業生涯有清晰的規劃;3、適應力強,能承擔工作壓力;4、有良好的溝通能力、談判能力、應收賬款控制能力、銷售機會把握、執行能力及較強的團隊管理、協調能力、危機處理能力。
崗位職責:1、根據公司銷售計劃,參與制定和調整銷售方案,并負責銷售方案的實施;2、組織、指導本部門人員開展銷售活動,客戶談判;3、調查、跟蹤、分析客戶需求,及時有效地提供客戶服務,4、協助經銷商對BC類超市進行開發與管理,5、協助經銷商制定市場發展計劃,6、嚴格執行公司的SKU上架及陳列要求,對團隊人員進行指導和考核。