雙休！雙休！雙休！ 工作內容: 公司提供精準客戶名單，不需要自己開發客戶，通過電話與微信，咱只需要咨詢意向客戶是否需要工商注冊，注銷，記賬報稅等，需要的話我們可以面談合作或者網上成單。 接受小白，無經驗的，有老員工手把手帶，上手快。 崗位要求: 大專及以上學歷，年齡18-40歲，會基礎的辦公軟件，普通話標準 職位介紹: 1、薪酬體系: 無責底薪+提成+開單獎(集團入職現有300人)員工收入7100~15000收入無上限，新人第一月打醬油4800+，第二月平均6000+。 工資發放:每月15號發工資，不拖欠。 2、上班時間: 8：30-12:00，13:30-18.00節假日帶薪休假，雙休 可接受實習和應屆生，可開實習證明，可接受無經驗小白。 3、福利保障: 繳納五險，下午茶、節日禮品、婚假、哺乳假、父母生日假、結婚紀念日假、孕假、產假、帶薪年假、生日禮品、每年定期組織全員省內外旅游等 4、晉升體系: 帶薪培訓，新人有幫帶，成長速度快。 入職即有晉升和內部調崗機會。每三個月晉升一次，管理職級和內勤崗位都可以通過內部競聘提拔。 5、發展前景: 可晉升業務部經理、區域主管、培訓講師、區域經理等。 6、辦公環境: 舒適的個人工位，公司自有的茶水間、棋牌室等休閑環境。雙休！雙休！雙休！ 工作內容: 公司提供精準客戶名單，不需要自己開發客戶，通過電話與微信，咱只需要咨詢意向客戶是否需要工商注冊，注銷，記賬報稅等，需要的話我們可以面談合作或者網上成單。 接受小白，無經驗的，有老員工手把手帶，上手快。 崗位要求: 大專及以上學歷，年齡18-40歲，會基礎的辦公軟件，普通話標準 職位介紹: 1、薪酬體系: 無責底薪+提成+開單獎(集團入職現有300人)員工收入7100~15000收入無上限，新人第一月打醬油4800+，第二月平均6000+。 工資發放:每月15號發工資，不拖欠。 2、上班時間: 8：30-12:00，13:30-18.00節假日帶薪休假，雙休 可接受實習和應屆生，可開實習證明，可接受無經驗小白。 3、福利保障: 繳納五險，下午茶、節日禮品、婚假、哺乳假、父母生日假、結婚紀念日假、孕假、產假、帶薪年假、生日禮品、每年定期組織全員省內外旅游等 4、晉升體系: 帶薪培訓，新人有幫帶，成長速度快。 入職即有晉升和內部調崗機會。每三個月晉升一次，管理職級和內勤崗位都可以通過內部競聘提拔。 5、發展前景: 可晉升業務部經理、區域主管、培訓講師、區域經理等。 6、辦公環境: 舒適的個人工位，公司自有的茶水間、棋牌室等休閑環境。公司位雙休！雙休！雙休！ 工作內容: 公司提供精準客戶名單，不需要自己開發客戶，通過電話與微信，咱只需要咨詢意向客戶是否需要工商注冊，注銷，記賬報稅等，需要的話我們可以面談合作或者網上成單。 接受小白，無經驗的，有老員工手把手帶，上手快。 崗位要求: 大專及以上學歷，年齡18-40歲，會基礎的辦公軟件，普通話標準 職位介紹: 1、薪酬體系: 無責底薪+提成+開單獎(集團入職現有300人)員工收入7100~15000收入無上限，新人第一月打醬油4800+，第二月平均6000+。 工資發放:每月15號發工資，不拖欠。 2、上班時間: 8：30-12:00，13:30-18.00節假日帶薪休假，雙休 可接受實習和應屆生，可開實習證明，可接受無經驗小白。 3、福利保障: 繳納五險，下午茶、節日禮品、婚假、哺乳假、父母生日假、結婚紀念日假、孕假、產假、帶薪年假、生日禮品、每年定期組織全員省內外旅游等 4、晉升體系: 帶薪培訓，新人有幫帶，成長速度快。 入職即有晉升和內部調崗機會。每三個月晉升一次，管理職級和內勤崗位都可以通過內部競聘提拔。 5、發展前景: 可晉升業務部經理、區域主管、培訓講師、區域經理等。 6、辦公環境: 舒適的個人工位，公司自有的茶水間、棋牌室等休閑環境。公司位于興和汽車城3號樓2樓221室大通會計。(5號線福塔東地鐵口B口）周邊交通便利，配套資源齊全，視野開闊，環境優美。 職位福利：周末雙休、帶團隊、五險、多次晉升機會 。周邊交通便利，配套資源齊全，視野開闊，環境優美。 職位福利：周末雙休、帶團隊、五險、多次晉升機會 。周邊交通便利，配套資源齊全，視野開闊，環境優美。