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            職位描述

            職位描述 1.領導并管理雜工團隊成員,包括招募、培訓、分配任務和定期評估工作表現。 按照施工進度總計劃,合理安排,精心施工。 2.負責協調和組織項目相關的各項工作,確保項目順利進行;-制定項目計劃和時間表,并監督團隊成員按計劃完成任務;與其他部門或合作伙伴進行溝通和協調,解決項目執行中的問題。 3.資源管理:確保團隊成員具備完成任務所需的必要設備、材料、機具、場容的組織、協調工作;監控和控制工作成本,合理安排和利用資源,以最大限度地提高工作效率和經濟效益。 4.負責確保工作場所的安全和衛生,遵守相關的安全規定和法律法規;檢查和維護設備的安全性能,及時修理和更換損壞的設備;培訓團隊成員遵守安全操作規程,提高安全意識和工作質量。 5.準確記錄和報告項目進展情況,并向上級領導提供定期工作報告;收集團隊成員關于工作流程和項目改進的反饋,并提出建議和解決方案。 6.發現問題及時上報技術負責或設計單位解決,不得盲目施工。 7.參加項目部會議,向雜工工人傳達會議精神。 任職要求: 1、有從事過房建主體項目,有雜工工長相關經驗; 2、具備一定的組織管理能力,能夠有效協調現場施工,有熟練的雜工工人招聘資源; 3、責任心強,吃苦耐勞,能服從公司安排且具有良好的團隊意識和溝通能力; 4、掌握建筑工序及技術要求,了解施工及驗收規范,熟悉相關施工程序和施工工藝; 5、3年以上雜工工長工作經驗; 6、有分包、勞包工作經驗者優先考慮。
            職位福利:績效獎金、包吃、包住、交通補助、餐補、帶薪年假、項目獎金

            職位發布者

            魏潔麗/人事部經理

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            公司Logo武漢聚能力建筑勞務有限公司
            武漢聚能力建筑勞務有限公司是一家從事建筑行業的明星企業,是中建三局、中建二局下屬優秀分供商,主要業務為基礎房屋建設,以承包人工為主,附帶承包周材及架料。經過數年的發展社大,現有固定的管理團隊50人,直屬工人接近千人,年產值保持在每年1.5億元左右。公司始終堅持以質量求生存、以管理求效益,樹品牌,保發展的理念,經過近年來項目的證明、我公司在市場中一直保持良好的的口碑。在近兩年聚能力連續被中建三局評為三星勞務,被中建二局評為優秀核心勞務企業。與此同時公司承接項目的數量、質量及項目利潤一直保持著高速增長。
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