一、崗位職責： (1)負責新客戶、新業主的開發以及負責老客戶的維護: (2)負責網絡，社區，店面，電話等所有渠道的業主與客戶的接待和咨詢; (3)掌握客戶與業主的的需求，進行資源匹配 (4)陪同客戶實地看房，進行商務談判，簽訂三方合同，促成房地產經紀買賣和租賃業務; 提成(30%--50%)師傅帶教+免費培訓+住宿+帶薪年假+國內外旅游+孝養基金 要求:有團隊意識和集體榮譽感，敢于挑戰高目標，有晉升意愿，有目標、有夢想、有實干精神者優先 三、任職資格 1、有工作經驗者優先，年齡23歲-42歲之間男女不限，專業不限，房地產營銷，房地產評估等相關專業者優先; 2、溝通能力強，普通話標準:有親和力，工作積極主動，樂觀開朗; 3、具備良好的溝通表達能力和學習能力; 4、敏銳的洞察力，較強的抗壓和抗挫能力:勇于接受房產行業的壓力和挑戰: 三、透明的晉升機制 業務員-組長-經理--店長--總經理