一、崗位職責:
1.公司法律、合規制度的制定與修訂,保障公司運營合法合規,契合戰略目標。?
2.管理法務人員及法律顧問的聘任、考核評價,審批其他公司相關聘任,參與其績效考?
3.制定合同范本,深度參與重大合同談判起草,嚴格審核各類合同文本。?
4.負責公司法律文件、合規審核,為重大投資等經濟行為提供專業法律合規意見。?
5.統籌公司知識產權法律事務,指導其他公司相關工作。?
6.組織合規審查檢查,督促責任部門落實整改計劃與措施。?
7.開展法律合規研究,組織普法培訓,提供日常咨詢服務。?
8.牽頭構建并完善風險合規內控一體化管理體系。?
9.組織開展風險偏好制定、識別、評估、排查及報告等工作。
10.負責風險事件問責管理。?
11.管理子公司風險合規負責人、專員的聘任,參與其績效考核。
12.開展風險研究與培訓,提供風險事項日常咨詢。?
二、任職要求:
1. 本科以上學歷,5年以上法務經驗,熟悉商業地產行業優先;
2. 通過司法考試,持有CPA優先;
3. 中共黨員優先,原則上35歲以下;
4. 沉穩內斂、保密意識強。