工作職責:
1、負責根據公司業務規劃,收集各部門校招需求,制定年度校園招聘計劃;
2、負責公司校招項目:建立雇主品牌、設計和實施校園雇主品牌推廣、用于提升雇主品牌形象;
3、負責維護目標區域內的各高校關系、組織與實施校招方案,組織和實施公司與院校間的合作項目;
4、負責規劃年度校招行程,聯系并確保場地,在校園端組織提前宣傳,確保校招效果;
5、負責主導校園招聘活動現場的組織、宣傳及面試等工作的實施;
6、負責校園招聘成果的總結、評估及改進;
7、負責校園招聘后期情況的跟蹤和反饋
8、協助完成其他招聘相關工作,如社會招聘等。。
任職要求:
1、本科及以上學歷;
2、1-3年校園招聘實施經驗;熟悉大學生群體,擁有一定的院校資源;
3、良好的人際理解能力和溝通協調能力,良好的團隊合作意識和抗壓能力;能適應短期高強度工作節奏;
4、具備開放的心態和主動的學習意識;
5、優秀的文案能力和創新能力,能撰寫符合公司定位且有吸引力的宣傳文案,有視頻編輯、圖像處理技能者優先;
6、有宣講會PPT制作經驗,優秀的宣講會主持和場控能力,尤其對視頻宣講會的策劃和組織有經驗者優先考慮。
公司介紹:
泛微成立于2001年,總部設立于上海,專注于協同管理軟件領域,幫助組織構建統一的數字化辦公平臺。泛微是“國家規劃布局內重點軟件企業”,OA行業上交所主板上市公司(股票代碼:603039)。獲得騰訊戰略投資、是企業微信戰略合作伙伴。
成立24年以來服務過了8萬多家的客戶,在行業內不論是客戶數量還是組織規模上都處于遙遙領先的地位??偛吭谏虾#珖?0000人左右,北京是北方區域的運營中心,包括東北華北區域,規模2000人左右,北京1300人左右。