從 0 到 1 搭建箱包手袋行業外貿團隊，包括制定團隊組織架構、崗位設置和人員招聘計劃，吸引優秀外貿人才加入。 ? 建立健全團隊管理制度和工作流程，明確各崗位職責和績效考核標準，確保團隊高效運作。 ? 負責團隊成員的培訓與發展，制定年度培訓計劃，提升團隊整體業務水平和專業素養，打造一支具有競爭力的外貿團隊。 2. 業務拓展與客戶管理 ? 制定并執行箱包手袋海外市場營銷策略，開拓新市場、新客戶，提高公司產品在國際市場的知名度和市場占有率。 ? 參加國際箱包手袋展會、行業論壇等活動，展示公司產品，挖掘潛在客戶資源，拓展業務渠道。 ? 負責重點客戶的開發與維護，與客戶建立長期穩定的合作關系，定期拜訪客戶，了解客戶需求，及時解決客戶問題，促進合作項目的順利推進和訂單的持續增長。 3. 銷售與業績管理 ? 制定年度、季度和月度銷售目標和計劃，分解落實到團隊成員，并監督執行情況，確保銷售目標的達成。 ? 跟蹤分析銷售數據，及時調整銷售策略和產品價格體系，優化產品結構，提高產品毛利率和銷售利潤率。 ? 負責外貿訂單的洽談、簽訂和執行，協調公司內部資源（生產、物流、質量等），確保訂單按時、按質、按量交付，客戶滿意度達到[X]%以上。 4. 市場調研與產品策略 ? 定期收集和分析箱包手袋行業國際市場動態、競爭對手信息、客戶需求變化等，為公司產品研發和產品改進提供市場依據。 ? 參與公司產品規劃和定價策略制定，根據市場需求和成本核算，提出產品優化建議和新品開發方向，推動產品創新與升級，提高產品競爭力。 任職要求 1. 教育背景：本科及以上學歷，國際貿易、商務英語、市場營銷等相關專業優先。 2. 工作經驗：2年以上箱包手袋行業外貿工作經驗，至少5年以上外貿團隊管理經驗，有成功搭建外貿團隊和拓展海外市場的案例。 3. 專業技能：熟悉外貿業務流程，具備出色的客戶開發與管理能力，熟練使用各類外貿平臺和工具；精通英語，具備優秀的口語和書面表達能力；熟練掌握數據分析工具，能夠進行市場和銷售數據分析。 4. 個人素質：具備卓越的領導力和團隊管理能力，善于激勵和培養團隊成員；具有敏銳的市場洞察力和創新思維，能夠把握市場趨勢和機會；抗壓能力強，能夠在復雜多變的外貿環境中保持工作熱情和效率；結果導向，對業績目標有強烈的追求和責任感。