1.參與制定企業的銷售戰略，具體銷售計劃和進行銷售預測；完成公司的年度營銷目標以及其他任務、對管銷思路進行定位。 2.組織與管理好銷售團隊，完成企業制定的產品銷售目標；有獨立的銷售渠道，具有良好的市場拓展能力。 3.協調維護好企業內外部關系，對企業市場營銷戰略計劃的執行進行監督和控制、控制銷售預算、銷售費用、銷售范圍與銷售目標的平衡發展。 4.銷售隊伍的建設與培養：與相關部門一起招募、培訓、激勵考核下屬員工，并指導下屬員工完成下達的任務指標，高標準，嚴要求，打造一個高素質、高效率的團購營銷隊伍。 5.制定周祥的區域工作目標及工作計劃。并嚴格監督執行。監督部門成員遵守公司的各項制度及紀律 6.規劃部門成員的出差路線并監督成員遵循所規劃路線，并嚴格控制出差時間及經費。檢查部門成員工作筆記 7.定期召開部門會議，及時進行月總結，半年總結，年度總結工作，收集信息并及時反饋，以便吸取經驗教訓，為公司決策提供依據。 8.參與制定和改進銷售政策、規范、制度、使其不斷適應市場的發展。 9.協助上級做好市場違紀公關處理。 10.協助制定企業產品和品牌推廣方案，并監督執行。 11.條妥當處理客戶投訴事件，以及接待客戶的來訪。 12.根據銷售預算進行過程控制，降低銷售費用。 13.積極完成上級領導交代的其他工作。