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            更新于 4月10日

            軟件測試工程師

            1.2-2.4萬
            • 杭州上城區
            • 1-3年
            • 本科
            • 全職
            • 招3人

            職位描述

            計算機軟件云計算/大數據IT服務
            【工作職責】 1、根據數據庫的原理,設計有效的測試方案,完成sql引擎、存儲引擎測試,100%解決測試過程中遇到的問題; 2、端到端的負責數據庫解決方案的環境搭建、測試設計、執行以及測試交付件的輸出; 3、利用AI工具及自動化腳本,完成測試任務的自動化設計與交付,對質量負責。 【任職要求】 業務技能要求: 1、有較強的邏輯思維能力,善于分析、歸納、描述、溝通和解決問題,能快速接受和掌握新技術,有較強的獨立學習和主動思考的能力; 2、有相關技術背景和實戰經驗者優先; 3、有數據庫內核、分布式存儲系統研發等相關工作經驗者優先; 4、在分布式技術、高性能、安全、DFX領域有豐富的問題定位、方案設計和編程經驗者優先。 專業知識要求: 1、至少熟悉C/C++/Java/Python語言中的一種,追求編寫優雅高質量的代碼; 2、熟悉linux系統編程,熟練掌握常用的數據結構和算法,熟悉代碼優化的規則與技巧; 3、熟悉數據庫原理、有全棧工程師、云服務開發、數據庫開發、性能優化、重大技術問題攻關等經驗者優先。

            工作地點

            杭州上城區浙江財富金融中心

            入職公司信息

            • 入職公司: 某大型公司
            • 公司地址: 杭州上城區
            • 公司人數: 500-999人

            認證資質

            • 人力資源服務許可認證

              人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發,代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。

            職位發布者

            孫瑤/人事經理

            當前在線
            立即溝通
            公司Logo蘇州人瑞普惠人力資源服務有限公司
            人瑞人才是中國快速增長的人力資源解決方案先驅,也是眾多新經濟領軍企業的戰略合作伙伴。旗下業務包括中國最大的靈活用工服務,O2O招聘平臺,及其他HR服務如BPO、培訓等。人瑞以數字化及新科技革新傳統人力資源業務流程,其一體化生態系統服務全國客戶,可更快速高效及大規模地解決現時中國用工難題。除了受益于中國持續擴大的人才缺口及廣闊的行業增長空間外,人瑞策略性地與新經濟領軍企業客戶結成緊密合作伙伴,在他們發展的早期已共同成長擴張,其中包括字節跳動,騰訊,網易,小紅書,去哪兒等新經濟公司。公司同時以其優質服務吸引了各行業領頭羊。人瑞人才目前在全國開設31家分公司及機構,業務覆蓋150個城市,擁有員工600+,以及近30000名在崗外包員工。創始人張建國先生,曾任職華為人力資源副總裁、華夏基石總經理、中華英才網CEO。著有《靈活用工——人才為我所有到為我所用》、《薪酬體系設計》、《績效管理體系設計》、《職業化進程設計》等。
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