職位描述 【崗位職責】 1、制定區部銷售策略，落實區部銷售目標； 2、負責銷售隊伍培養育成，激發隊伍銷售活力； 3、管理區部銷售活動，做好陪同拜訪工作； 4、通過業務創新，提升隊伍的創利能力； 5、完成公司下達的其他各項工作任務目標。 【職位要求】 1、年齡≤45周歲，大學本科（含）以上學歷，包括但不限于金融、保險、經濟等相關專業； 2、三年以上保險業相關崗位工作經驗； 3、 具有一定的業務管理經驗和培訓輔導能力，具有一定的協調與公關能力、市場開拓能力； 4、熟悉壽險產品和銷售特點。 福利薪酬： 1. 提供具有競爭力的薪酬福利待遇； 2.多層次的培訓計劃，無限的發展空間； 3.過節費、防暑降溫費、年度健康體檢； 4.為員工及未成年子女提供完善的意外險、住院醫療險、重大醫療險、住院津貼等保障。 職位福利：高溫補貼、節日福利