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            更新于 3月26日

            電氣工程師(含實習)

            9000-18000元
            • 湘潭岳塘區
            • 無經驗
            • 碩士
            • 校園
            • 招5人

            職位描述

            設計PLC設計自動化設計電路設計高壓低壓西門子三菱歐姆龍控制柜配電柜變壓器安裝/調試維修/保養
            公司購買五險兩金+雙休+法定節假日+免費工作餐(中餐)
            中冶南方(湖南)工程技術有限公司[以下簡稱中冶南方(湖南)公司]原名為中冶南方(湘潭)鋼鐵工程技術有限公司于2007年3月在原湘潭鋼鐵工程設計咨詢有限公司基礎上改制而成,是中冶南方工程技術有限公司直屬的分公司。中冶南方工程技術有限公司由中國冶金科工股份有限公司控股,注冊資本31億元,具有工程設計綜合甲級資質。中冶南方(湖南)公司目前由中冶南方工程技術有限公司占76%股份,湘潭鋼鐵集團有限公司占24%股份。業務覆蓋范圍:建筑、市政公用、工業、環保等工程的工程咨詢、工程設計、工程測量、工程總承包、項目管理等。 我設計院因業務發展需要,可接收大學本科及以上學歷的實習生,包括建筑、結構、化工、造價、安全工程、給排水、電氣和暖通等建筑工程領域的設計專業。 二、需求專業及人數 電氣及自動化專業 5人 負責工廠110KV高壓和10KV低壓配電設計,負責自動化儀表控制設計;負責高壓電器柜配型設計; 三、崗位要求 1. A類大學研究生學歷;電氣工程等相關專業,有工程設計或現場管理類項目經驗者優先; 2. 熱愛設計行業,身體健康,學習能力強,溝通能力較好; 3. 有扎實的專業基礎知識,對涉及的工作能提出自己的見解;工作認真負責,積極向上的工作狀態及團隊合作能力; 4. 熟練運用WORD、PPT、EXCEL等辦公軟件; 5、因集團編制和學歷錄用限制,本科和社招只能勞務方式入職,與正式待遇一致,只是勞動關系由公司合作的勞務公司托管,表現優秀者有機會轉正。 四、應屆生待遇 1. 應屆生待遇:基本工資+項目提獎+安家費;(實習期1年,實習年收入8-15萬左右); 2.公司購買五險一金+雙休+法定節假日+免費工作餐(中餐); 3.其他福利:注冊資質津貼,每年一次健康體檢,各項節日福利,三八,六一等特殊福利; 4.可提供住宿。 5.一次往返火車票補貼; 6.實習期間表現優異者,可優先錄用為正式員工。 六、工作地點 湖南省湘潭市岳塘區湘鋼正門左側 七、申請方式 請將簡歷(包括學術經歷、成績單、論文情況、參與項目情況、證書和獲獎情況等)在智聯招聘網站、建筑英才網、一覽英才網投遞或直接發至招聘郵箱。 八、聯系方式 聯系人:趙燦 我公司誠邀有志于設計專業人員加入我們的團隊!想了解公司詳情,可來電咨詢!

            工作地點

            湘潭岳塘區中冶南方(湖南)工程技術有限公司

            職位發布者

            趙燦/HR

            三日內活躍
            立即溝通
            公司Logo中冶南方(湖南)工程技術有限公司
            公司簡介一、公司簡介中冶南方(湖南)工程技術有限公司[以下簡稱中冶南方(湖南)公司]于2007年3月在原湘潭鋼鐵工程設計咨詢有限公司基礎上改制而成,是中冶南方工程技術有限公司直屬的分公司。中冶南方工程技術有限公司由中國冶金科工股份有限公司控股,注冊資本31億元,具有工程設計綜合甲級資質。中冶南方(湖南)公司目前由中冶南方工程技術有限公司占76%股份,湘潭鋼鐵集團有限公司占24%股份?,F有正式職工50人,其中研究員級高工職稱1人,高級職稱12人,中級職稱13人,技術人員占職工總人數88%。擁有4名國家一級注冊結構師、2名二級注冊建筑師。業務覆蓋范圍:建筑、市政公用、工業、環保等工程的工程咨詢、工程設計、工程測量、工程總承包、項目管理、運維管理、冶金新工藝研發等。中冶南方(湖南)公司堅持以ISO9001標準為準則,全面推進質量管理水平的提升。從2002年起大力推行ISO9001:2000標準,2003年2月18日獲得北京中設頒發的認證證書(證書編號:02703Q10052ROM)。2009年12月順利通過北京中設ISO9001:2008標準現場審核,2010年1月13日獲得北京中設認證服務有限公司換發的2008版認證證書(證書編號:02709Q10003R2M), 2012年1月9日換發的2008版新認證證書(證書編號:02712Q10004R3M),2015年1月8日換發的2008版新認證證書(證書編號:02715Q10002R4M)。我公司因業務發展需要,特向社會公開招聘冶金、化工、結構、安全、給排水、電氣和暖通等領域的設計人員。二、公司人才培養與待遇1、人員培養與晉升:公司是技術型企業,人才基本先從設計能力開始培養,專業技術人員會輪崗至項目管理崗、技術研發崗、運維崗和公司職能崗;人才晉升通道也分技術型和管理型2、待遇:公司提供具有市場競爭力的薪酬,參與項目越多,獎金越多,技術能力越高,崗位工資越高。目前技術人員待遇是基本工資(1700)+有責崗薪(8-18W/年)+交通補貼(600元)+職稱/注冊津貼(500-4000/月)+項目獎金+工作餐+五險二金+補充醫療+免費體檢+公寓住宿+各項節假日福利等。公司去年初級技術人員平均收入不低于12-15萬,中級17萬左右,高級25萬左右,以上收入不含津補貼。三、聯系方式1、公司地址:湖南省湘潭市岳塘區湘鋼正門左側;2、聯系電話:座機:0731-58652160(邱邱461760230)聯系人:趙小姐招聘郵箱:461760230@qq.com
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