工作職責:
1.在項目經理的領導下,全面負責秩序維護部的各項管理工作。
2.根據公司及項目經理的要求及實際情況,建立健全秩序維護部各項工作細則及獎懲條例,督促工作實施及落實情況,對物業轄區內的治安、消防、小區車輛及交通疏導等工作實施全面管理。
3.主持召開秩序維護部工作會議,督促檢查各項規章制度的執行情況,尤其是《員工制度》及秩序維護部相關規定的落實。
4.組織人員進行培訓,包括學習各項業務知識、形體儀表訓練、應急處理預案、監控室制度及各崗位職責等。
5.定期及不定期檢查秩序維護部工作情況,做好監督、檢查及考核工作,落實崗位責任制及獎懲制度。
6.做好團隊搭建,提高從業人員整體素質,將企業文化宣傳落實到基層。掌握員工思想動態,抓好秩序維護部隊伍的思想建設,關心隊員生活狀況及業務水平;做好全體隊員的思想教育、法制教育和職業操守教育,幫助下屬正確處理好工作中遇到的各種問題。
7.處理違章違建、重大治安問題和應急事故,及時向項目經理匯報,并采取果斷措施,控制事態發展。
8.公司及上級安排的其他工作。
任職要求:
1.年齡50周歲以下,,身體健康,品行端正,無不良嗜好,退伍軍人或有物業行業從業經驗者優先。
2.為人踏實肯干,吃苦耐勞,忠誠守信,善于溝通。
3.具備靈活的應變能力和應急處理能力。
4.具備良好的溝通能力和協調能力。
5.認同公司企業文化及價值觀,遵守公司規章制度,服從公司及領導的管理。
職位福利:全勤獎、節日福利、定期團建、績效獎金、公司重點項目