職責:
負責泉州公司人力行政工作,包括招聘、考勤、薪酬、績效、員工關系等
1、發布職位需求信息,做好公司形象宣傳,對招聘渠道實施規劃、開發、維護、拓展,保證人才信息量大、層次豐富、質量高,確保招聘渠道能有效滿足公司的用人需求;
2、搜集簡歷,對簡歷進行分類、篩選,安排聘前測試,確定面試名單,通知應聘者前來面試,對應聘者進行初步面試考核,出具綜合評價意見;
3、負責員工工資、獎金的核發和各項福利的發放工作,保證員工工資的按時發放;
要求:
1、大專以上學歷
2、性格開朗,有人力資源工作經驗者優先;
3、對數據敏感,excel運用嫻熟;
4、具備良好的溝通交流能力及數據統計分析能力;
5、具有保密意識和服務意識,工作細心,責任心強。
職位福利:五險一金、包住、餐補、高溫補貼、年終獎、定期體檢等
上班時間:早上8:30-12:00下午13:30-18:00,六天八小時制