【崗位職責】 1、負責管理電銷團隊，設定團隊成員的目標，進行業務分解，并推動成員達成團隊指標。 2、負責新進團隊成員的技能輔導培訓和育成上線，以及團隊成員的日?；顒恿抗芾砑皹I務督導追蹤。 3、及時處理并有效解決團隊中出現的客戶銷售投訴或復雜的銷售咨詢。 4、制定并執行銷售計劃，監督目標完成情況。 5、收集行業政策、競業信息，分析市場趨勢并提供產品或服務建議。 【任職要求】 1、年齡28-40歲，學歷大專及以上，市場營銷、工商管理、企業管理等相關專業優先； 2、3年以上基層電話銷售相關經驗，金融行業、外呼行業優先；1年以上團隊管理相關經驗； 3、良好信用記錄，無信用卡逾期欠款，無犯罪記錄； 4、能熟練掌握各類辦公軟件的應用，了解電銷行業，對電銷行業有濃厚興趣； 5、吃苦耐勞，對工作認真負責，工作熱情度高，具備良好的團隊合作精神，具備良好的溝通技巧和談判能力，抗壓能力強； 【薪資及福利待遇】 1、薪資面議 2、試用期6個月，簽訂正式勞動合同，享受五險一金，帶薪年假。 3、福利：工作環境舒適、同事關系融洽、帶薪培訓、晉升空間大、每月激勵方案、節日福利、定期團建、員工生日會、為外市員工提供宿舍。 【工作地點】 市中心：鞍山市鐵東區和平街-鞍鋼人才公寓4樓； 高新區：鞍山市高新區激光產業園特地大廈6樓609；