崗位職責： 1. 組織開展科室醫療工作：包括但不限于定時查房、臨床會診、重大搶救、組織病例討論與規范記錄、醫療及護理質量控制等；督促檢查本科室人員執行各項規章制度、技術操作規范，杜絕醫療事故，妥善處理醫療糾紛。組織本科室參與醫院的公共衛生、醫療事件處理工作。 2. 負責科室經營管理工作：包括但不限于制定科室經營規劃、規范本科室不同病種的治療成本及成本控制，定期進行科室成本與收入的分析等。 3. 負責科室科教與人才培養：在醫院科研規劃的指導下，組織制訂科室的科研規劃，領導科研課題的申報、管理、實施和保障工作；組織學習和運用國內外的先進經驗，開展新技術、新療法的科學研究；組織管理本科室的臨床藥物驗證、科技成果的鑒定、報獎和推廣應用工作；組織培訓和學術活動，跟蹤學術進展，指導下級醫師，制訂實習、進修計劃等。 4. 負責科室日常管理：負責科室內人員的選拔、調配、獎懲及考核等；監督與指導科室內醫療器械、固定資產的管理、維護和保養工作等。 5. 完成院領導交辦的其他任務。 任職條件： 1. 臨床醫學類本科以上學歷，副主任醫師以上職稱，具備豐富的臨床診療與管理經驗； 2. 熟悉各項醫療衛生法律法規，熟悉醫療質量與安全管理； 3. 熟悉三級以上醫院相關工作流程，組織過重癥患者的會診工作； 4. 有帶教能力，組織過科室醫務人員的專業知識系統培訓； 5. 有三甲或重點?？漆t院科室管理經驗優先。