崗位要求:
1、能跟上公司培訓的節奏,提高自己的專業技能
2、早上8:30——12:00能正常出勤。
3、能服務好公司給的每一個客戶資源,并利用自己的專業幫客戶和客戶家人做好風險管理以及財富管理。
4、能管理好團隊,跟著公司的培訓學習管理知識。
5、能根據團隊的工作進度提前規劃好周目標,月目標,季度任務,并能帶領團隊積極努力完成。
6、能對團隊的每個成員負責,讓自己的團隊越做越大,最后成為高級合伙人,國壽企業家。
任職資格:
1、22-55周歲,高中及以上學歷,優秀者可放寬條件;
2、有過創業經驗者優先,做過微商、新零售帶過團隊者優先。
3、有積極的進取心、自信心、責任心和自律心,并渴望通過工作來實現人生價值;
4、底薪+提成+管理津貼+季度獎金+年終獎;
5、公司購買養老險、意外險、意外傷害醫療、住院醫療,福利全;
6、享受雙休和季度年假,公司組織國內外旅游。
7、 有團隊管理經驗,尋找零成本創業,想要高收入,并有夢想的大團隊長,歡迎你來!
職位福利:帶團隊、彈性工作